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深圳自考网> 试题题库列表页> 人对认识活动的成就进行评价时产生的态度体验是

2024年4月管理心理学

卷面总分：100分试卷年份：2024.04 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

43

人对认识活动的成就进行评价时产生的态度体验是

A、理智感
B、道德感
C、审美感
D、荣誉感

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案例：李某工作积极，能力很强，能够较好地完成公司领导交给的各项任务，因而经常得到公司的表扬和奖励。但李某仍然感觉没有得到公司的重视，工作已经五年，至今未得到提拔，最终向公司提出辞职。问题： (1)马斯洛将人的需要划分为哪几个层次? (2)结合案例，分析需要层次之间的相互关系。

根据卢梭索对员工心理契约的分类，心理契约时间短、绩效要求具体明确的类型是

A、过渡型
B、平衡型
C、交易型
D、关系型

能直接影响人的活动效率，使活动顺利完成的个性心理特征称为

A、能力
B、意志
C、知识
D、技能

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